» Le DUT Gestion des entreprises et des administrations
» Objectifs et débouchés Objectifs :
L’objectif du D.U.T GEA est de former des professionnels possédant une solide connaissance dans les différents domaines liés à la gestion d’une entreprise. A l’issue de la première année les étudiants ont le choix entre trois options :
- Finance Comptabilité (FC)
- Ressources Humaines (RH)
- Petites et Moyennes Organisations (PMO)
Débouchés : Les titulaires du DUT GEA peuvent accéder aux emplois suivants :
- Comptable ;
- Assistant du contrôleur de gestion, gestion trésorerie ;
- Gestionnaire du personnel, de la paie ;
- Assistant des responsables des PME/PMI ;
L’obtention du DUT GEA peut permettre, sous certaines conditions, la poursuite d’études supérieures en second cycle universitaire :
- dans les UFR telles que : Sciences Economiques et Gestion, Droit, Lettres,
- dans certaines écoles de commerce,
- dans les IUP (Instituts Universitaires Professionnalisés),
- à l’IUT pour le DUTA, le DECF (sur sélection).
Plus d'infos sur les débouchés...
» Condition d'acces et inscription
Peuvent déposer une candidature :
- les élèves de terminale
- les titulaires du baccalauréat (toutes séries) ou d’un diplôme équivalent.
- Inscription obligatoire sur minitel : 3615 Candidut du 1er au 30 mars 2002.
» Organisation des études La formation est dispensée sur une période de 60 semaines pour les 2 années, l’horaire hebdomadaire est d’environ 30 heures de cours ou de Travaux Dirigés. L’assiduité à toutes les activités pédagogiques, organisées dans le cadre de la formation, est obligatoire.
Le formation vise à apporter un enseignement concret et une situation professionnelle
- par des projets tutorés visant à développer l’autonomie et l’esprit d’initiative
- par un stage en entreprise obligatoire d’une durée de 10 semaines.
Apprentissage : La formation est également accessible en apprentissage.
L’objectif de cette formule est de permettre à l’étudiant d’ancrer sa formation dans la réalité du travail en entreprise, en lui assurant une rémunération et en lui conférant à l’issue des 2 ans d’études une expérience professionnelle précieuse sur le marché du travail.
» Controle de connaissance L’ensemble de la formation vise à lier la théorie et la pratique. Dans cette perspective, les enseignements sont assurés à la fois par des universitaires et des professionnels. Le contrôle des connaissances est continu, il détermine le passage de 1ère année en 2ème année et la délivrance du DUT.
» Programme du DUT
Pôle I : Langages fondamentaux
- Expression et communication
- Psychosociologie
- Langues vivantes
- Mathématiques
Pôle II : Environnement économique et juridique
- Economie
- Droit
- Politique générale et stratégie
Pôle III : Système d’information de gestion
- Système d’information comptable
- Informatique et système d’information
- Méthode d’aide à la décision
Pôle IV : Fonctionnement et pilotage des organisations
- Fonctionnement opérationnel de l’entreprise
- Gestion juridique et fiscale
- Contrôle de gestion et gestion financière
Pôle V : Conduite de missions
- Adaptations locales
- Activités de synthèse
- Projets tutorés
- Stage
Option Finances - Comptabilité
- Comptabilité approfondie et comptabilité des sociétés
- Gestion financière
- Gestion juridique et fiscale
- Contrôle de gestion
- Système d’information du domaine financier et comptable
Option Ressources Humaines
- Psychosociologie et dynamique des relations sociales
- Droit du travail et droit social
- Système d’information du domaine RH
- Domaines de la gestion sociale
- Pilotage social
Option Petites et moyennes organisations
- Mercatique
- Gestion des activités
- Gestion juridique et fiscale
- Contrôle de gestion et gestion financière
- Système d’information de la PMO
